Myriam EL KHOMRI, Ministre du Travail signe une convention sur l’emploi accompagné avec l’AGEFIPH et FIPHFP
Myriam EL KHOMRI, ministre du Travail, de l’Emploi, et Ségolène NEUVILLE, secrétaire d’État en charge du handicap, ont signé ce 21 mars une convention sur l’emploi accompagné avec la présidente de l’AGEFIPH Anne BALTAZAR et le président du FIPHFP Dominique PERRIOT, pour la fonction publique ainsi qu’en présence notamment du président du Collectif France Emploi accompagné, Jacques RAVAUT. Présenté officiellement le 3 janvier 2017 quelques jours après la parution du décret le 29 décembre 2016. Un nouveau dispositif très attendu par les associations et les acteurs de l’emploi avait permis de rejoindre dans cette pratique de nombreux pays européens.
MDPH du Bas-Rhin : Plus de 200 personnes sur le thème du Handicap psychique et de l'insertion professionnelle
Alors que se déroule la semaine de la santé mentale jusqu’au 24 mars prochain sur le thème de l’emploi, Hier 16 mars à l’occasion de sa journée porte ouverte la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH) a accueilli un peu plus de 200 personnes venues rencontrer les représentants des structures de l’insertion professionnelle sur le thème du handicap psychique. Des maladies 450 millions de personnes souffrent de troubles psychiques dans le monde, en France il serait selon les chiffres de la Fondation de France, plus de 12 millions de personnes, soit 18% de la population, souffrent de maladie psychique.
Josef SCHOVANEC présente ses recommandations pour l’emploi et les universités des personnes autistes
Quelques jours après la mobilisation du comédien et écrivain autiste, Hugo HORIOT qui aura annoncé sa candidature a la présidence de la république sur les réseaux sociaux. Josef SCHOVANEC, philosophe et écrivain, lui aussi autiste asperger à présenté les grandes lignes de son rapport sur l’inclusion à l’emploi des personnes autistes et à l’accès a l’enseignement supérieur à la Secrétaire d’État en charge du handicap, Ségolène NEUVILLE ce 16 mars lors d’une Viso conférence depuis la Nouvelle-Zélande ou ce dernier se trouve actuellement.
J-6 pour les 23 finalistes d'Abilympics France pour faire la différence par les compétences. Objectif : inclusion !
Quelques mois après avoir accueilli la compétition mondiale Abilympics, la ville de Bordeaux renouvelle son pari en recevant la Finale nationale des Olympiades des Métiers du 9 au 11 mars 2017. Parmi eux 23 candidats armés de leur savoir-faire et d'un dynamisme hors pair. Fleuriste, cuisinier, pâtissier, web designers, bijoutier, constructeur de route... lycéen, salariés, stagiaires, en contrat d'apprentissage, en recherche d'emploi en situation de handicap. Des candidats en provenance de six régions de France fin prêts pour participer à vivre cette aventure des métiers sous l'égide d'Abilympics France.
Les travailleurs handicapés représentent deux tiers des bénéficiaires des minima sociaux
Alors que les derniers chiffres du chômage reste toujours négatif au profit des travailleurs handicapés et que la hausse correspondante a 65 % pour ce quinquennat sachant que la précarité reste également très présente. Les salariés en situation de handicap représentent toujours une part importante pour ceux bénéficiaires de minima sociaux selon une étude de la DREES publié le 9 février. Ainsi au 31 décembre 2013, 14 % des bénéficiaires de minima sociaux ont un emploi salarié. Parmi eux, deux sur cinq sont en contrat à durée indéterminée (CDI) et 8 % bénéficient d’un emploi aidé.
Un bilan satisfaisant de la 20e édition de la semaine européenne pour l’emploi : cela est-il vraiment le cas ?
Un peu plus de deux mois après la dernière édition qui c’est déroulé du 14 au 20 novembre dernier si le Directeur général de l’ADAPT, Éric Blanchet, se montre satisfait des initiatives pour de cette manifestation par son extension européenne et les actions et autres manifestations. La réalité sur le terrain et tout autres, un taux de chômage qui dépasse les 23 % et des politiques qui en pleine campagne présidentielle n’ont pas abordé lors des primaires, les questions de l’emploi, de la formation ou de l’accès aux études des personnes handicap. Enfin un quinquennat qui aura été l’origine d’une hausse sans précédent...
Le magasin Auchan de Bordeaux signe un CDI avec un trisomique, Pierre CLAVE, un exemple encore trop rare !
Si cette initiative parait en soit disant une bonne chose. Les personnes déficientes mentales restent encore fortement en tête au sein des personnes au chômage juste avant les sourds concernée pour 33 % d’entre eux. Une initiative d’embauche en CDI réalisée par la direction d’un supermarché d’Auchan Bordeaux Le Lac qui fait suite a un travail rendue possible grâce l’Association Trisomie Aquitaine et le Magasin pour permettre l’insertion professionnelle en milieu ordinaire de Monsieur CLAVE, en 2014.