Des Agents de l’Inspection du Travail et de l’URSSAF victime de violence à la Foire du Trône

Le 11 juin dernier, plusieurs inspecteurs du travail ainsi que des inspecteurs de l'Urssaf ont été victimes d'un incident grave dans le cadre d'une action coordonnée de contrôle des opérations de démontage des différentes attractions de la Foire du trône à Paris. Face à cette agression inadmissible, Catherine VAUTRIN et Astrid PANOSYAN-BOUVET ont souhaité les recevoir pour leur manifester leur soutien et leur témoigner de leur confiance renouvelée, aujourd’hui 8 juillet 2025.

Plusieurs agents agressés…
Le 11 juin dernier, plusieurs inspecteurs du travail ainsi que des inspecteurs de l'Urssaf ont été victimes d'un incident grave dans le cadre d'une action coordonnée de contrôle des opérations de démontage des différentes attractions de la Foire du trône à Paris, au moment où ils intervenaient pour remédier à des risques graves de chute de grande hauteur. Ils ont alors été confrontés à l'hostilité d'un groupe de personnes qui ont tenu des propos injurieux et menaçants à leur égard. Une agression inadmissible, Catherine VAUTRIN et Astrid PANOSYAN-BOUVET ont souhaité les recevoir pour leur manifester leur soutien et leur témoigner de leur confiance renouvelée, aujourd’hui 8 juillet 2025.

L’occasion pour les ministres de leurs exprimé leurs soutiens mais aussi leurs confirmé leur attachement à ce qu'une réponse pénale à la hauteur de la gravité de cette agression soit mise en œuvre. Dès lors que les poursuites pénales seront diligentées, les ministres prendront les dispositions nécessaires pour que l'État se porte partie civile aux côtés des agents victimes. Pourtant le taux de plainte déposée par les agents dans le cadre de violence atteint à peine 10 % des cas, contre seulement 3 % par les salariés du privé. Le dépôt de plainte est plus fréquent dans les cas de violences physiques ou de menaces.

Si les ministres ont tenu à réaffirmer entier soutien l'ensemble des agents de contrôle et, plus largement des agents de leurs ministères. Pour la ministre du Travail, de la Santé, des Solidarités et des Familles, Catherine VAUTRIN, « il est inacceptable de faire obstacle, d'agresser ou menacer les inspecteurs en charge de veiller à l'application de l'ordre public social, qui doivent être protégés et soutenus dans l'exercice de leur fonction et en toute circonstance. Il est essentiel que leur mission soit reconnue et respectée ».

De son côté la ministre du Travail et de l'Emploi Astrid PANOSYAN-BOUVET à rappeler que « le contrôle exercé par l'inspection du travail, indissociable de sa mission d'accompagnement et de conseil, constitue l'un des principaux leviers de l'État pour prévenir les accidents du travail graves et mortels et garantir des conditions de travail dignes. Sur le terrain, les corps de contrôle du ministère – qu'il s'agisse des inspecteurs du travail ou de l'Urssaf – sont en première ligne pour défendre les droits des travailleurs, y compris dans les situations de travail illégal. »

Des agents de la Fonction publique trop souvent victime….
Dans récente étude publiée en juin 2025, par Anthony CARUSO, de la Direction générale de l’administration et de la fonction publique (SDessi). Selon lequel, les agents de la fonction publique résidant en France métropolitaine, en Guadeloupe, en Martinique ou à La Réunion sont, en 2022, plus souvent victimes de violences, notamment d’injures, de menaces ou de harcèlement moral, que les salariés du privé (16 % contre 13 %). Cet écart provient d’une plus forte exposition professionnelle : hors violences conjugales, 45% des atteintes décrites par les agents publics sont associées à leur métier, contre 32% pour les salariés du privé.

Ces atteintes concernent plus souvent des agents en contact avec le public et certaines professions telles que les policiers ou les professions intermédiaires de la santé et du travail social. Les agents les plus jeunes sont plus souvent victimes que les plus âgés. Les immigrés sont moins souvent victimes que les personnes sans ascendance migratoire mais sont plus fortement touchés par les discriminations.

Une plainte est déposée dans 10% des cas, contre seulement 3% par les salariés du privé. Le dépôt de plainte est plus fréquent dans les cas de violences physiques ou de menaces. En 2023, le sentiment d’insécurité au travail concerne 26% des agents de la fonction publique, souvent ou de temps en temps, contre 16% des salariés du privé.

Par Stéphane LAGOUTIERE

Sources : Ministére du Travail, de la Santé, des Solidarités et des Familles / Ministére du Travail et de l'Emploi / SDessi